تطبيق المواصفة الإيزو (15189) في المختبرات الطبية باستخدام إدارة الجودة الشاملة

دبلوم عالي

اسم الباحث : عمار محمد حسين جواد

اسم المشرف : محمد تركي عبد العباس

الكلمات المفتاحية : إدارة الجودة الشاملة، المختبرات الطبية، المواصفة (ISO:15189:2012)

الكلية : كلية الادارة والاقتصاد

الاختصاص : ادارة الجودة

سنة نشر البحث : 2023

تحميل الملف : اضغط هنا لتحميل البحث

ان الهدف من هذا البحث هو تشخيص واقع إدارة الجودة الشاملة في المختبرات الطبية التابعة لدائرة صحة النجف الأشرف وهي (مختبر قسم الصحة العامة ومختبر مستشفى النجف التعليمي(الألماني)، وتحديد الفجوة بين واقع عمل المختبرات الطبية الحالي وبين نظام إدارة الجودة الشاملة المتمثل بأبعادها الخمسة من خلال تطبيق المواصفة الإيزو(ISO:15189: 2012)، وقد حاول الباحث الاعتماد على اسهأمات الباحثين من ذو الاختصاص والدراسات السابقة الرصينة التي بحثت في هذا المجال للوصول إلى نتائج هذا البحث ، وكانت عينة البحث مكونة من (70) فردا من العاملين في المختبرات الطبية، وتوزعت العينة على مختبرين ( مختبر قسم الصحة العامة ومختبر مستشفى النجف التعليمي ( الألماني) مجتمعا للبحث، وارتكز البحث على محورين اساسيين، حيث كان المحور الاول متغير إدارة الجودة الشاملة بأبعادها الخمسة، وكإن محور البحث الثاني حول متغير المختبرات الطبية متمثلا بتطبيق المواصفة (ISO:15189:2012)، وقد تم استخدم اسلوب احصائي في تحليل وتشخيص عمق الفجوة بين واقع العمل في المختبرات الطبية ومتغير الجودة الشاملة بتطبيق المواصفة(ISO:15189:2012)، وكان الاسلوب الأول المعتمد في البحث هو استخدام (check list) قوائم الفحص، حيث تم تشخيص نقاط الضعف والقوة، وحجم الفجوة، ونسبة المطابقة من المعلومات والبيانات التي تم الحصول عليها من عينة البحث، أما الاسلوب الثاني فتمثل باستخدام لوحات الضبط الاحصائي (X-chart)، اذ بينت النتائج إن المختبرات الطبية عينة البحث كان البعض منها خارج حدود الضبط الاحصائي ويعود ذلك بسبب وجود بعض الفجوات في تطبيق المواصفة، وعلى ذلك تم التوصل إلى استنتاج إن هنالك تبعثرا معرفيا بين جودة العمل العادية ونظام إدارة الجودة الشاملة في تطبيق المواصفة (ISO:15189:2012)، أما الاستنتاجات والتوصيات التي توصل لها من خلال النتائج، كإن أبرزها نشر وتعريف ماهية إدارة الجودة الشاملة كنظام متكامل لإدارة المختبرات الطبية المبحوثة، ونشر فكر وثقافة التفريق بين مفهوم جودة العمل وفكر نظم إدارة الجودة والتحفيز على تبني هذه الفلسفة في إدارة المختبرات الطبية في مختبر قسم الصحة العامة، ومختبر مستشفى النجف التعليمي (الألماني)،التابعة لدائرة صحة النجف الأشرف.

Implementation of ISO15189 in medical laboratories using total quality management

The aim of this research is to diagnose the reality of total quality management in the medical laboratories of the Najaf Health Department, namely (the laboratory of the Public Health Department and the laboratory of the Najaf Teaching Hospital (German), and to identify the gap between the reality of the current medical laboratory work and the comprehensive quality management system represented by its five dimensions of During the application of the ISO standard (ISO: 15189: 2012), The researcher tried to rely on the contributions of specialized researchers and previous solid studies that looked at this field in order to reach the results of this research. Al-Najaf educational (German) community for research, and the research was based on two main axes, where the first axis was the variable of total quality management with its five dimensions, and the second axis of research was about the variable of medical laboratories represented by the application of the standard (ISO: 15189: 2012), A statistical method was used to analyze and diagnose the depth of the gap between the reality of work in medical laboratories and the variable of total quality by applying the standard (ISO: 15189: 2012). And the size of the gap, and the percentage of conformity of the information and data obtained from the research sample, and the research reached a conclusion that there is a knowledge scattering between the normal quality of work and the total quality management system in the application of the standard (ISO: 15189: 2012),The first method adopted in the research was the use of (check list), where the weaknesses and strengths were diagnosed, the size of the gap, and the matching percentage of information and data obtained from the research sample, while the second method was represented by using statistical control panels (X-chart). ), as the results showed that the medical laboratories of the research sample were some of them outside the limits of statistical control, due to the presence of some gaps in the application of the standard, Accordingly, a conclusion was reached that there is a cognitive dispersion between the normal quality of work and the total quality management system in the application of the standard (ISO: 15189: 2012). As for the conclusions and recommendations that he reached through the results, the most prominent of them was the publication and definition of what total quality management is as an integrated system. To manage the researched medical laboratories, spread the thought and culture of differentiating between the concept of work quality and the thought of quality management systems, and motivate the adoption of this philosophy in the management of medical laboratories in the laboratory of the Public Health Department, and the laboratory of the Najaf Teaching Hospital (German), affiliated to the Najaf Health Department