يتناول البحث الحالي دراسة العلاقة بين القيادة الإبداعية بأبعادها (حساسية المشكلات، الأصالة، المرونة، الطلاقة، المبادرة، والمخاطرة) وسلوك العمل الإبداعي بأبعاده( استكشاف الأفكار، التواصل، التحدي، التطبيق) لدى العاملين في المنظمات. كما…
هدف البحث الحالي إلي تحديد اختبار العلاقة بين المتغير المستقل الابتكار المفتوح بأبعاده (الابتكار المفتوح الداخلي، الابتكار المفتوح الخارجي) استنادا الى (دانوك،2020)،المتُغير المعتمد الأداء المستدام بأبعاده (البعد البيئي، البعد الاجتماعي،…
يهدف هذا البحث إلى التعرف على دور القيادة الخادمة في تحسين سمعة المنظمة من وجهة نظر الموظفين في مشروع مستودع السماوة الجديد عن طريق سؤال رئيس ((ما هو أثر القيادة…
هدف هذا البحث إلى تسليط الضوء على أهمية استراتيجية التمكين في تعزيز الإبداع الإداري، وتحليل تأثيرها في العمليات والأداء في الجامعة. فقد تم مناقشة المفاهيم المرتبطة بالتمكين والإبتكار الإداري، واستعراض…
يهدف البحث الحالي الى تبيان تاثير القيادة الاستراتيجية في عمليات التحسين المستمر ضمن المجتمع الذي تم اختياره والمتمثل بجامعة ميسان ، اذ شملت العينة (180) موظفاً وهي عينة قصدية تمثل…
المستخلص سعى هذا البحث إلى التعرف على دور نظام ادارة المعرفة في تصميم العمليات الانتاجية ، واعتمدت على المنهج الوصفي والتحليلي ،وتتمثل مشكلة البحث حول نظام ادارة المعرفة وما هو…
يهدف هذا البحث الى معرفة دور الاقتدار المعرفي في تعزيز سمعة المنظمة على مستوى المصارف الأهلية في محافظة كربلاء المقدسة , اذ انطلق البحث من مشكلة رئيسة تجسدت بالسؤال الرئيس…
يهدف البحث الحالي الى تبيان دور صناع المعرفة في تعزيز مرونة الموارد البشرية ضمن المجتمع الذي جرى اختياره والمتمثل في مديرية تربية النجف الاشرف اذ تمثلت عينة البحث (285) موظفاً…
