التدريب واثره في تحسين اتصالات المنظمة
الخلاصة : هدف البحث الحالي الى اختبار اثر التدريب كمتغير مستقل متمثلا بابعاده )وسائل التدريب ، البرامج التدريبية ، الحاجات التدريبية( في اتصالات المنظمة كمتغير تابع وفق ابعادها )وسائل الاتصال…
الخلاصة : هدف البحث الحالي الى اختبار اثر التدريب كمتغير مستقل متمثلا بابعاده )وسائل التدريب ، البرامج التدريبية ، الحاجات التدريبية( في اتصالات المنظمة كمتغير تابع وفق ابعادها )وسائل الاتصال…
المستخلص : هدف البحث الى معرفة مدى امكانية تأثير أبعاد المتغير المستقل التفكير الاستراتيجي المتمثل بـ (القصد الاستراتيجي، التفكير بالوقت، الفرضيات الموجهة، التفكير الفرصي والتفكير النظمي) في المتغير المعتمد الأداء…
المستخلص : تهدف الدراسة الحالية وبشكل رئيسي إِلى بيان تأثير السلوك الإبداعي في تعزيز البراعة التسويقية على عينة من الكوادر الطبية والتمريضية في مستشفى الشهيد د. فيروز العام في محافظة…
يسعى الباحث في هذه الدراسة الى تقليل مدة الانتظار للمستفيدين (الزبائن) وذلك لضمان رضا المستفيد وعدم مغادرته دون تلقي الخدمة وترسيخ قناعته للرجوع الى هذه الخدمة في المرة القادمة، وتعد…
تهدف الدراسة إلى بيان تأثير الذكاء الاستراتيجي بأبعاده )الاستشراف, التفكير النظمي, والرؤية المستقبلية, والشراكة, والدافعية ( من خلال الريادة الاستراتيجية بأبعادها )الثقافة الريادية, السلوك الريادي, التفكير الريادي, الادارة الاستراتيجية للموارد(…
تهدف الدراسة الحالية لتوضيح دور القيادة المحاورة المتمثلة بأبعادها (Listen - Respect - Suspend -Voice) في تعزيز الانغراز الوظيفي بأبعاده (Link - Sacrifice -Fit ) على مستوى المنظمة والمجتمع لعينة…
هدفت الدراسة إلى اختبار علاقة تأثير القيادة الأصيلة كمتغير مستقل في الأداء المستدام كمتغير مستجيب، عبر ال م تغير ال مع د ل المتمثل بخفة الحركة الاستراتيجية. في الشركة العامة…
تهدف الدراسة الحالية إلى التحقق وفحص نظرية التسعير المرجح (متغير مستقل) ومدى قابليتها للتطبيق لتقدير معدل عوائد الاسهم (متغير تابع) في سوق العراق للأوراق المالية. ولتحقيق هدف الرسالة تم اختيار…
يهدف هذا البحث الى التعرف على دور القيادة الذكية بأبعادها الثالث المتمثلة ب )الذكاء الشعوري والذكاء العقالني والذكاء الروحي( في تحسين جودة العملية التعليمية المتمثلة بأبعاد جودة الخدمات التعليمية المقدمة…
المستخلص تهدف الدراسة إلى بيان تأثير الذكاء الاستراتيجي بأبعاده (الاستشراف، التفكير النظمي، والرؤية المستقبلية، والشراكة، والدافعية ) من خلال الريادة الاستراتيجية بأبعادها الثقافة الريادية، السلوك الريادي، التفكير الريادي، الادارة الاستراتيجية…